BORNHOLM - Bornholms Lærerforening og Bornholms Regionskommune har indgået en ny lokalaftale for lærernes arbejdstid.

Aftalen lægger rammerne for, hvordan lærerne kan forvalte deres arbejdstider og timer for det kommende skoleår.

I den tidligere aftale havde hver lærer en fast årlig pulje på 200 timer ud over undervisningstimerne, som de kunne råde over. Den store forskel i den nye aftale er, at der ikke er en timepulje, men at ledelse og lærere lokalt skal sørge for, at arbejdstiden bliver fordelt mest hensigtsmæssigt i forhold til at sikre målet om at levere god undervisning.

Skolechef i Bornholms Regionskommune, Espen Fossar, er glad for aftalen.

- Vi har ønsket at give mere fleksibilitet, fordi vi tror på, at det kommer folkeskolen og eleverne til gode. Vores lærere skal have mulighed for at kunne arbejde på både de tider og steder, der giver de bedste resultater for deres undervisning, siger Espen Fossar.

Hos Bornholms Lærerforening er der ligeledes stor tilfredshed med aftalen.

- Vi har fået reguleret den tidligere aftale til fordel for begge parter. Og vores forhandlinger er foregået i en god ånd præget af fremdrift og fokus på vores fælles mål om at skabe en stærk folkeskole på Bornholm. Denne gang har vi også lagt en plan for, hvordan vi vil formidle indholdet i aftalen. Vi tager blandt andet på et fælles roadshow rundt til alle skolerne, og fortæller om intentionerne i aftalen. Den er nemlig kun noget værd, hvis den kommer ud og virker – og vi samarbejder på tværs af skolerne, siger formanden for lærerforeningen, Christian Fauerholdt Jeppesen.

© Copyright 2026 Bornholm.nu. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale.