RØNNE - Lars Goldschmidt har valgt at trække sig som næstformand i bestyrelsen på Campus Bornholm.

Beslutningen kommer efter et bestyrelsesmøde fredag, hvor bestyrelsen havde en drøftelse af Ombudsmandens udtalelse vedrørende den uretmæssige afskedigelse af en underviser på Campus.

Ombudsmandens udtalelse gør klart, at afskedigelsen af en gymnasielærer på Campus Bornholm var i strid med offentligt ansattes ytringsfrihed.

Bestyrelsen Campus Bornholm skriver i en pressemeddelelse:

”Bestyrelsen tager Ombudsmandens udtalelse om offentlige ansattes ytringsfrihed på Campus Bornholm til efterretning og vil nøje påse, at ledelsen følger Ombudsmandens anbefalinger til punkt og prikke.

Bestyrelsen beklager dybt denne fejl fra ledelsens side og har bedt ledelsen om at fremsætte en konkret plan for at skabe tillid og gode samarbejdsrelationer på Campus Bornholm. Det understreges, at kerneopgaven for Campus til enhver tid er at levere undervisning af høj kvalitet, og at dette selvsagt kræver passende både fysiske, ledelsesmæssige og personalepolitiske rammer, herunder et godt samarbejdsklima.

På denne baggrund har bestyrelsen besluttet følgende:

· Den daglige ledelse skal snarest muligt fremsætte en konkret plan for at skabe tillid og gode samarbejdsrelationer på Campus Bornholm.

· Der gennemføres en række dialogmøder med deltagelse af både den daglige ledelse og bestyrelsesformanden, med henblik på at sikre en så konstruktiv og direkte dialog som muligt.

· Der konstateres et behov for et fagligt, pædagogisk og uddannelsesmæssigt løft af den daglige ledelse, og der iværksættes en proces for at sikre dette.

I den forbindelse konstaterer bestyrelsen med tilfredshed, at daglig ledelse har fulgt ombudsmandens indstillinger og genansat gymnasielæreren.


Lars Goldschmidt. Arkivfoto

Endvidere noteres det med tilfredshed, at ledelsen allerede har afholdt en række møder med medarbejderne for, at finde en vej til at genskabe tilliden på Campus Bornholm.

Det er afgørende for bestyrelsen, at konsekvensen af Ombudsmandens udtalelse – afklaringen af retsgrundlaget for offentlige ansattes ytringsfrihed – fuldt og helt implementeres på Campus Bornholm i såvel den skrevne personalepolitik som i ledelses- og samarbejdskulturen.

Ingen, herunder medarbejdere og ledelse, må være i tvivl om, at ytringsfriheden selvfølgelig gælder fuldt og helt på Campus Bornholm – og bestyrelsen vil påse, at alle respekterer dette fremover.

Bestyrelsen er også opmærksom på, at tillidskrisen mellem medarbejdere og ledelse stikker dybere end den konkrete ombudsmandssag, og ønsker i den forbindelse nye initiativer, der kan understøtte et konstruktivt samarbejde mellem ledelse og medarbejdere, som kan genskabe tilliden. Bestyrelsen vil følge dette arbejde tæt.

For at understøtte processen, har næstformand Lars Goldschmidt valgt at trække sig som næstformand”.

© Copyright 2026 Bornholm.nu. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale.