Kommunen kommer til at mangle arbejdskraft
Arkivfoto: Bjarne Hansen

Kommunen kommer til at mangle arbejdskraft

Gennemsnitsalderen for en ansat i BRK er 3,5 år over landsgennemsnittet

AF BJARNE HANSEN / Søndag 10-3-24 - 11:03

BORNHOLM - Bornholms Regionskommune står over for en betydelig udfordring, når det gælder fremtidens arbejdskraft.


Nye prognoser tyder på en forventet stigning i antallet af små og skolealder børn, samtidig med at en betydelig del af befolkningen nærmer sig en alder, der vil kræve en øget mængde kommunale omsorgs- og sundhedsydelser. Denne demografiske udvikling, sammenholdt med en generel stigning i samfundets aktivitetsniveau, forudsiger et presserende behov for arbejdskraft for at kunne understøtte kommunens voksende opgaver.


Yderligere bekymring fremkommer ved en gennemgang af den nuværende aldersfordeling blandt kommunens ansatte.

Med 17% af de ansatte i Bornholms Regionskommune (BRK) over 60 år og kun 8% under 30 år, står kommunen overfor en forestående bølge af pensioneringer. Dette er særligt bekymrende i lyset af, at gennemsnitsalderen for en ansat i BRK er 48,7 år, hvilket ligger 3,5 år over gennemsnittet for kommunalt ansatte på landsplan.

FORKERTE FAKTA? Bornholm.nu skal ikke offentliggøre faktuelle fejl. Hvis der er noget i denne artikel, du føler er forkert, skal du kontakte os på mail: red@bornholm.nu.

© Copyright 2024 Bornholm.nu. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale.

PÅ FORSIDEN NU


Tirsdag 16-4-24 - 15:30 Politiet efterforsker skud mod bolig i Hasle
NYHEDER 16.4.24 15:30

Politiet efterforsker skud mod bolig i Hasle

NAVNE 16.4.24 21:15
DØDSFALD 16.4.24 15:14
DØDSFALD 16.4.24 15:13
NYHEDER 16.4.24 09:29

Slagter øgede sit overskud betragteligt

Bundlinjen rundede 2,2 millioner kroner
DØDSFALD 16.4.24 07:20
NAVNE 15.4.24 21:26